沟通的一个「传声筒」，主要负责财务、会计、投
资、融资、投资关系和法律等事务，其中也包括了公司的财务部门、会计部门、
信息服务部门的管理。
除了负责公司与投资人的公共关系，CFO要保证公司在发展过程中拥有足够的 现金，要保证有足够的办公和生产经营空间，他们可以通过银行贷款，也可以在 股市筹钱。
此外，公司自身的投资事务和复杂的法律事务，也都由CFO来统筹管理。
这可不是一般的职位，虽然不如CEO权力大，但在某种程度上这是制衡CEO的 绝对高层之一，一般都是老板大股东绝对信任的亲信，是公司权力平衡的重要职 位，正常情况下老板都不允许CFO跟CEO走的太近，这不利于老板对公司的掌控。
现在跟之前可不一样，真言咒的威力太大了，或者说李长生都没想到这个史 蒂文的思想会如此的极端，丧心病狂，所以是直接捅了马蜂窝，现在对他实施非 常严厉的调查合情合理，傻子都看得出来，这二货绝逼有问题。
不过史蒂文跟他的律师也不傻，现在是开始以精神有问题为由，想要弄成精 神采能的免罪，逃脱相关的罪名，不过就算真的被算成是精神病，他的职业 生涯也已经是彻底完蛋，直接凉凉。
正因为李长生这边的调查不但不会引起好莱坞那边的兔死狐悲，反倒是因为 某些原因是得到了整个行业全社会的大力支持，那些跟史蒂文走的很近，本就是 一个鼻孔出气的职业经理人们，现在自然很不好过。
首先就是社死，一听是TVB影业北美分公司离职的高管，傻子都知道有问题， 谁敢用？
基本上是没有可能找到不输现在的工作，只能是从事一些不看简历不看学历 的基层工作，从现在的社会精英沦落为社会底层，连子女跟身边人也都会受到不 小的影响，哪怕本身是有一定的积累，也只能是坐吃山空。
其次就是史蒂文这边最终会不会供出他们为自己减刑，一旦被供了出来，很 有可能是有牢狱之灾。
所以现在已经不是离不离职的问题了，而是怎么才能逃过这一劫，一群人是 真的怕了，天知道李长生是如何做到的，甚至很多人都怀疑这家伙是不是请了什 么奇人异士，通过一些超自然的手段让史蒂文在节目上直接翻的车，毕竟李长生 那个盗梦贼的剧本在好莱坞可是非常的出名。
虽然有关部门已经介入，但目前的情况很不乐观，一但确认没有被催眠威胁 的痕迹，史蒂文确实是有这样的行为跟思想，本身不存在精神问题，后果绝对会 非常严重，那白痴铁定是能把牢底坐穿。
发现之前还趾高气昂各种强势压根不把自己这个老板放在眼里的职业经理人 现在都跟个即将被屠宰的鹌鹑一样老实，李长生对他们是充满了不屑，这些辣鸡 确实是可有可无，远没他们自己鼓吹的那么厉害。
「詹姆斯，我现在就问你一句，是否自首，坦白自己的错误，如果史蒂文那 边真有这方面的问题，你这个CFO是肯定不能免罪的，甚至你会是非常重要的从犯， 乃至主犯。」
首席财务官詹姆斯·W·博格现在自然是紧张的要命，其他人还好说，只有他是 近乎没有幸免于难的可能，身为CFO，你可能是毫不知情吗？要没有你的协助，睁 一只眼闭一只眼可能会如此顺利吗？
某种程度上CFO的存在就是杜绝因为CEO这些核心高层权力过大而出现一些尸 位素餐贪污腐败的问题，本身其实就是一种制约跟监督，现在CEO出问题了，怎么 算你这个CFO都存在渎职的嫌疑。
詹姆斯现在也确实是非常的纠结，看着李长生那智珠在握仿佛是在看跳梁小 丑一般的眼神后，最终是承受不住巨大的压力承认了自己的罪行，愿意配合转做 污点证人指证史蒂文，跟其他一些部门的负责人。
「行，既然你这边懂事，我也不为难你，公司这边不会起诉你，不过拿了多 少必须退回，这点没得商量，至于你触犯的其他法律，法官怎么判，那就跟我无 关了。
鉴于詹姆斯现在已经不能再胜任CFO一职，我打算让财务总监施南生女士出任 CFO，同时兼任公司副总裁，大家有意见吗？」
分公司这边的所有高管现在都被李长生给吓破胆了，怎么可能还会有意见？
CEO挂了，CFO废了，剩下的像什么首席运营官伯恩·哥德史密斯跟总法律顾问 和首席战略官温妮·莱恩是全都不成气候，至于副总裁迈克尔·布鲁斯？可有可无 的吉祥物而已。
第九百二十七章：FX女团！
对着伯恩跟温妮两人看了几眼后，李长生直接说道：「你们两个的问题我知 道，不算太严重，就此一次，下不为例，后面好好的完成你的工作，听从我跟其 他高层的安排就行了，还有问题吗？」
联席首席运营官伯恩·哥德史密斯跟总法律顾问和首席战略官温妮·莱恩自然 是没什么问题，如释重负的他们甚至是对李长生充满了感激涕零，毕竟他们已经 是成功摘出来跟这些事没关了，还得到了职位权力上的保留，好的不能再好。
李长生这样做自然也有他的原因，这里毕竟是好莱坞，这两个高管的能力不 错，之前也没什么大问题，又不是什么高管都能贪污，还不至于腐败到这样的程 度，一些小问题也不到把人送进去的程度，在某些领域老美的法律并不严苛。
李雪对此自然很是意外，原本还以为自己最差也能捞到一个运营官的位置， 看来李长生做事确实是很有分寸，虽然是在收权，但也不会一杆子把所有人打死， 华裔并不会在分公司占据绝对主导地位。
高管这块目前就是这样的格局，副总裁迈克尔如果被牵连进去了，肯定也会 被送进去，最差也是直接解聘赶出公司，这概率很大，所以李长生是让施南生直 接兼任了公司的副总裁，反正这个职位可以设置两三个，也不差这一个。
至于CEO，不出意外还是会在好莱坞找，不过这一次会找个靠谱点的，至少要 找个能力不差足够听话的，要有合适的也可以内部提拔，绝对不会是一些上了年 纪早就没了激情只想捞钱的老油条。
虽然李长生不太喜欢好莱坞这边的规矩，但他清楚，这些规矩他暂时没办法 拒绝，能如此顺利的收回经营大权，让北美分公司在他的绝对掌握之下就已经很 顺利了，这可是隔壁索尼影业三十年都没做到的事情。
李长生的做法自然是赢得了好莱坞这边不少人的好感，虽然他师出有名，但 真要大规模解
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除了负责公司与投资人的公共关系，CFO要保证公司在发展过程中拥有足够的 现金，要保证有足够的办公和生产经营空间，他们可以通过银行贷款，也可以在 股市筹钱。
此外，公司自身的投资事务和复杂的法律事务，也都由CFO来统筹管理。
这可不是一般的职位，虽然不如CEO权力大，但在某种程度上这是制衡CEO的 绝对高层之一，一般都是老板大股东绝对信任的亲信，是公司权力平衡的重要职 位，正常情况下老板都不允许CFO跟CEO走的太近，这不利于老板对公司的掌控。
现在跟之前可不一样，真言咒的威力太大了，或者说李长生都没想到这个史 蒂文的思想会如此的极端，丧心病狂，所以是直接捅了马蜂窝，现在对他实施非 常严厉的调查合情合理，傻子都看得出来，这二货绝逼有问题。
不过史蒂文跟他的律师也不傻，现在是开始以精神有问题为由，想要弄成精 神采能的免罪，逃脱相关的罪名，不过就算真的被算成是精神病，他的职业 生涯也已经是彻底完蛋，直接凉凉。
正因为李长生这边的调查不但不会引起好莱坞那边的兔死狐悲，反倒是因为 某些原因是得到了整个行业全社会的大力支持，那些跟史蒂文走的很近，本就是 一个鼻孔出气的职业经理人们，现在自然很不好过。
首先就是社死，一听是TVB影业北美分公司离职的高管，傻子都知道有问题， 谁敢用？
基本上是没有可能找到不输现在的工作，只能是从事一些不看简历不看学历 的基层工作，从现在的社会精英沦落为社会底层，连子女跟身边人也都会受到不 小的影响，哪怕本身是有一定的积累，也只能是坐吃山空。
其次就是史蒂文这边最终会不会供出他们为自己减刑，一旦被供了出来，很 有可能是有牢狱之灾。
所以现在已经不是离不离职的问题了，而是怎么才能逃过这一劫，一群人是 真的怕了，天知道李长生是如何做到的，甚至很多人都怀疑这家伙是不是请了什 么奇人异士，通过一些超自然的手段让史蒂文在节目上直接翻的车，毕竟李长生 那个盗梦贼的剧本在好莱坞可是非常的出名。
虽然有关部门已经介入，但目前的情况很不乐观，一但确认没有被催眠威胁 的痕迹，史蒂文确实是有这样的行为跟思想，本身不存在精神问题，后果绝对会 非常严重，那白痴铁定是能把牢底坐穿。
发现之前还趾高气昂各种强势压根不把自己这个老板放在眼里的职业经理人 现在都跟个即将被屠宰的鹌鹑一样老实，李长生对他们是充满了不屑，这些辣鸡 确实是可有可无，远没他们自己鼓吹的那么厉害。
「詹姆斯，我现在就问你一句，是否自首，坦白自己的错误，如果史蒂文那 边真有这方面的问题，你这个CFO是肯定不能免罪的，甚至你会是非常重要的从犯， 乃至主犯。」
首席财务官詹姆斯·W·博格现在自然是紧张的要命，其他人还好说，只有他是 近乎没有幸免于难的可能，身为CFO，你可能是毫不知情吗？要没有你的协助，睁 一只眼闭一只眼可能会如此顺利吗？
某种程度上CFO的存在就是杜绝因为CEO这些核心高层权力过大而出现一些尸 位素餐贪污腐败的问题，本身其实就是一种制约跟监督，现在CEO出问题了，怎么 算你这个CFO都存在渎职的嫌疑。
詹姆斯现在也确实是非常的纠结，看着李长生那智珠在握仿佛是在看跳梁小 丑一般的眼神后，最终是承受不住巨大的压力承认了自己的罪行，愿意配合转做 污点证人指证史蒂文，跟其他一些部门的负责人。
「行，既然你这边懂事，我也不为难你，公司这边不会起诉你，不过拿了多 少必须退回，这点没得商量，至于你触犯的其他法律，法官怎么判，那就跟我无 关了。
鉴于詹姆斯现在已经不能再胜任CFO一职，我打算让财务总监施南生女士出任 CFO，同时兼任公司副总裁，大家有意见吗？」
分公司这边的所有高管现在都被李长生给吓破胆了，怎么可能还会有意见？
CEO挂了，CFO废了，剩下的像什么首席运营官伯恩·哥德史密斯跟总法律顾问 和首席战略官温妮·莱恩是全都不成气候，至于副总裁迈克尔·布鲁斯？可有可无 的吉祥物而已。
第九百二十七章：FX女团！
对着伯恩跟温妮两人看了几眼后，李长生直接说道：「你们两个的问题我知 道，不算太严重，就此一次，下不为例，后面好好的完成你的工作，听从我跟其 他高层的安排就行了，还有问题吗？」
联席首席运营官伯恩·哥德史密斯跟总法律顾问和首席战略官温妮·莱恩自然 是没什么问题，如释重负的他们甚至是对李长生充满了感激涕零，毕竟他们已经 是成功摘出来跟这些事没关了，还得到了职位权力上的保留，好的不能再好。
李长生这样做自然也有他的原因，这里毕竟是好莱坞，这两个高管的能力不 错，之前也没什么大问题，又不是什么高管都能贪污，还不至于腐败到这样的程 度，一些小问题也不到把人送进去的程度，在某些领域老美的法律并不严苛。
李雪对此自然很是意外，原本还以为自己最差也能捞到一个运营官的位置， 看来李长生做事确实是很有分寸，虽然是在收权，但也不会一杆子把所有人打死， 华裔并不会在分公司占据绝对主导地位。
高管这块目前就是这样的格局，副总裁迈克尔如果被牵连进去了，肯定也会 被送进去，最差也是直接解聘赶出公司，这概率很大，所以李长生是让施南生直 接兼任了公司的副总裁，反正这个职位可以设置两三个，也不差这一个。
至于CEO，不出意外还是会在好莱坞找，不过这一次会找个靠谱点的，至少要 找个能力不差足够听话的，要有合适的也可以内部提拔，绝对不会是一些上了年 纪早就没了激情只想捞钱的老油条。
虽然李长生不太喜欢好莱坞这边的规矩，但他清楚，这些规矩他暂时没办法 拒绝，能如此顺利的收回经营大权，让北美分公司在他的绝对掌握之下就已经很 顺利了，这可是隔壁索尼影业三十年都没做到的事情。
李长生的做法自然是赢得了好莱坞这边不少人的好感，虽然他师出有名，但 真要大规模解
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